コラム いつの時代にあっても人材育成が企業の課題
・挨拶、返事、後始末の徹底・心持ち、心境が何より大切・素直な心で、明朗、愛和、喜働・「我」がじゃまをするをいかに理解するか(自分で限界を作る。いい話が入ってこない)・即行、即止・考え抜き、行動に移し、それを継続し、常に工夫改善を加えれば相当...
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